6月14日下午，由天津大學教育學院潘海生教授為組長的博士、專家調研團隊一行6人，在市教育局職教處薛昭處長、縣教育局余承寬副局長的陪同下，對民營企業(yè)舉辦職業(yè)教育工作進行調研。永嘉學院執(zhí)行院長呂正軍、副院長王壽斌、黨支部書記祁歐旭帶領學校管理團隊參加調研。
座談會上，呂正軍對教育部調研組一行表示歡迎，他簡要介紹了學校基本情況、辦學特色；他指出，改制幾年來，學校緊緊圍繞重點工作，推進學院可持續(xù)發(fā)展：一是改善校園環(huán)境和校園布局，建立以“和、悅、創(chuàng)、法、動、品”來設立六大空間，強化了陣地文化建設；二是利用與發(fā)揮民營機制的優(yōu)勢，提升師生的幸福指數；三是成立“九大”教工俱樂部，形成“領導不可以有架子”、“溝通不可以有障礙”、“同事不可有距離”的大家庭氛圍；四是通過“請進來、走出去”的原則，加大培訓力度，享受培訓福利；五是依靠黨政的支持，發(fā)揮工會組織的作用，尊重老師權利，堅持民主管理，打造一支和諧且有戰(zhàn)斗活力的團隊。他強調，為加快教育教學的發(fā)展，開展了三大指向和四大工程行動：三大指向：即“教師幸福生活、學生體面就業(yè)、學校良性發(fā)展”，四大工程：即“課程結構改革工程、校本研究推進工程、教學名師打造工程、師生社團建設工程”。
聽取匯報后，調研組就學校與翔宇教育集團、學校與IVT的關系；學校運行經費及使用；學校改制優(yōu)勢；學�？己耍徽С殖潭纫约澳壳皩W校發(fā)展制度障礙等問題交換了意見。同時就民辦教育促進法和溫州民辦教育的現狀和政策進行了深入討論。專家組認為，學校辦學特別有特色。
調研期間，專家組先后參觀了學生模擬法庭、創(chuàng)客中心、永不落地活動、學生心理室等場所以及校企合作基地——裕錦大酒店。
